The impact of regulatory confidence on regulatory immunity in private Libyan commercial banks in the Jabal Akhdar region
DOI:
https://doi.org/10.37375/esj.v4i4.2248Keywords:
organizational trust, organizational immunity, private commercial banks, Al-Jabal Al-Akhdar region, LibyaAbstract
Abstract
The study aims to identify the impact of organizational trust on organizational immunity at the private Libyan commercial banks in Al-Jabal Al-Akhdar region. To achieve the study aims, the correlational descriptive method is applied. Therefore, the researchers has developed a questionnaire based on some previous studies, which they were sure of their validity and reliability. The study population included all All employees at the Private Libyan commercial banks in Al-Jabal Al-Akhdar region, They were about (124) employee. The study followed the method of the comprehensive survey, and after the distribution of the questionnaire, (101) form were retrieved as valid for statistical analysis. The Statistical Package for the Social Sciences program (SPSS) was used to analyze the associated questionnaire data. The study concluded the follow results: Firstly, the overall level of the organizational trust at the commercial banks was high. Secondly, the level of organizational immunity was aslo very high. Thirdly, there was a statistically significant effect of organizational trust on organizational immunity. Finally, the study provided a set of recommendations to Strengthening the Organizational immunity and Organizational trust reinforcement at commercial banks under study.
References
المراجع
أولاً- المراجع العربية:
• أبو شاويش، نسرين غانم (2013) "محددات الثقة التنظيمية وأثارها: دراسة تطبيقية على العاملين في وكالة الغوث وتشغيل اللاجئين-
الأونروا, رسالة ماجستَير غير منشورة الجامعة الإسلامية كلية التجارة غزة فلسطُين.
• أبو علام رجاء محمود .)2006( مناهج البحث في العلوم النفسية والتربوية دار النشر للجامعات ط2ك القاهرة مصر.
• الثابت احمد سمير (2020) "تعزيز المناعة التنظيمية المكتسبة في ظل التشاركؾ المعرفي: دراسة استطلاعية في شركة ديالي العامة" مجلة الفنون
والدب وعلوم الإنسانيات والاجتماع دبي الإمارات العربية المتحدة :)53(1 .328-308
• الساعدي مؤيد يوسف .)2016( "الأطر البنائية لنظام المناعة التنظيمية في إطار نظرية الإنتاج الذاتي الاجتماعي من مرتكزات فكرية وبناء
مقياس" مجلة الإدارة والاقتصاد, بغداد العراق :)208(39 .142-124
• الصقَير، عبدالمحسن بن حمد .)2014( "ممارسة مديري مدارس التعليم العام بمنطقة القسيم للصلاحيات الإدارية الممنوحة وعلاقتها بالثقة التنظيمية من وجهة نظر المعلمين والمديرين ووكلائهم "، رسالة ماجستَيرغير منشورة، كلية التربية، جامعة أم القرى مكة المكرمة المملكة العربية السعودية.
• الطائي يوسف حجيم وآخرون .)2016( "الثقافة المعرفية ودورها في تحقيق المناعة التنظيمية : دراسة تطبيقية في معمل الألبسة الرجالية بالنجف الاشرف" مجلة الكلية الإسلامية الجامعة النجف الاشرف العراق :)37(1 .212-189
• الطائي يوسف حجيم .)2009( "الشراكة ودورها في تحقيق المناعة التنظيمية: دراسة تحليلية لآراء عينة من مديري القطاع الصناعي" المجلة العراقية للعلوم الإدارية, الكوفة العراق )1(28 .39-16
• العربي فراح العربي .)2018( "أثر العدالة والثقة التنظيمية على الالتزام التنظيمي بالمؤسسات الاستشفائية العمومية الجزائرية أطروحة دكتوراه غير منشورة كلية العلوـ الاقتصادية والتجارية وعلوـ التسيَير، جامعة أبو بكر بلقايد تلمسان الجزائر.
• النقَيرة، احمد .)2021( " الدور الوسيط لابتكار التنظيمي في العلاقة بين المناعة التنظيمية والأداء التنظيمي: دراسة تطبيقية على الشركات الصناعية بمدينة السادات "، المجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والتجارية، المجلد )2( ، العدد )2( ، ص ص: .275-229
• بن خيال، عبد الكريم فرج .)2019( "واقع رأس المال الفكري بمصنع أسمنت الفتائح في مدينة درنة من وجهة نظر العاملين به، رسالة ماجستَير غيرمنشورة ، قسم إدارة والتنظيم، الأكاديمية الليبية – بنغازي ليبيا.
• ثوراندايك، روبرت و هيجن، اليزابيت .)1989( القياس والتقويم في علم النفس والتربية، ترمجة: عبدالله الكيالني، عبدالرحمن عدس، مركز الكتب الأردني عمان الأردن.
• جبريل، وائل محمد .)2019( أثر الثقة التنظيمية على رأس ادلاؿ البشري جامعة عمر المختار من وجهة نظر عمداء الكليات ورؤساء الأقسامـ العلمية في فرع درنة المجلة الدولية للبحوث الإسلامية والإنسانية المتقدمة, عمان الاردن :)1(9 .82-26
• جبريل وائل و احمد محمد العوامي .)2019( "أثر أخلاقيات العمل على المناعة التنظيمية بشركة الخطوط الجوية الليبية: دراسة ميدانية على عينة من العاملُين بالإدارة العامة في مدينة بنغازي" المؤتمر العلمي الثالث المحكم- أخلاقيات المهنة في ليبيا: الواقع والمأمول, 3-2 تشرين الثاني (نوفمبر) المعهد العالي للمهن الشاملة درنة ليبيا.
• خربوطلي عامر محمد .)2014( العوامل المؤثرة في القدرة التنافسية للصادرات السورية مجلة جامعة دمشق للعلوم الاقتصادية والقانونية دمشق سوريا .736:)1(30
• خوين سندس رضيوي ".)2015(الثقة التنظيمية وأثرها في تحقيق الالتزام ـ لدى الأفراد: بحث تطبيقي في شركة بغداد للمشروبات الغازية- مساهمة مختلطة " مجلة كلية الرافدين الجامعة للعلوم, بغداد العراق:)35(1 .143-119
• ديوان المحاسبة الليبي .)2015( التقرير السنوي, طرابلس ليبيا.
• ديوان المحاسبة الليبي.)2017( التقرير السنوي, طرابلس ليبيا.
• ديوان المحاسبة الليبي.)2018( التقرير السنوي, طرابلس ليبيا.
• زايد، أسماء زهري .)2018( "الثقة التنظيمية في المدارس الحكومية في مديرية تربية جنين وعلاقتها بالانتماء التنظيمي للمعلمين من وجهة نظرهم" رسالة ماجستَير غير منشورة جامعة القدس عمادة الدراسات العليا القدس فلسطُين.
ثانياً- المراجع الأجنبية:
Degeus, A. (1997). The Living Company Growth, Learning and Longevity in Business, Longview Publishing Limited.
Dirks, K. T., & Skarlicki, D. P. (2004). Trust in Leaders: Existing Research and Emerging Issues. In R. M. Kramer & K. S. Cook (Eds.), The Russell Sage Foundation series on trust. Trust and distrust in organizations: Dilemmas and approaches (p. 21–40). Russell Sage Foundation.
Dunham, A., & Burt, C. (2014). Understanding employee knowledge: the development of an organizational memory scale. The Learning Organization, 21(2), 126-145 Evans, James R., Production, Operations management: Quality, Performance and Value, 5th ed., west Publishing, New York. 1997.
Horngren C.T., Foster G. and Dater , S.M.(2000), Cost accounting: managerial Emphasis,10 ed ., Prentice –Hall.
James, H (2010) .“A study of organizational trust and related variable among facility members at HBUCS”. Unpublished of dissertation. The University of Iowa, IOWA, USA.
Lee, K., Kim, Y., & Joshi, K. (2017). Organizational memory and new product development performance: Investigating the role of organizational ambidexterity. Technological Forecasting and Social Change.
Lee, J., Ghaffari, M., & Elmeligy, S. (2011). Self-maintenance and engineering immune systems: Towards smarter machines and manufacturing systems. Annual Reviews in Control, 35(1), 111-122.
Lin, Z., Zhao, X., Ismail, K.M., & Carley, K.M. (2006). Organizational design and restructuring in response to crises: Lessons from computational modeling and real-world cases. Organization Science, 17(5), 598-618.
Nafei, w. (5002). The role of organizational dna in improving organizational performance: a study on the industrial companies in Egypt. International business research, (5)0, pp: 66-004.
Polat, J.,(2010) "The effect of organizational support; Perception of teachers on organizational trust perception of their schools", Turkey.
Porumbescu, Greg , Park, Jungho , Oomsels, Peter ,(2013)"Building Trust: Communication and Subordinate Trustin Public Organizations",Transylvanian Reviewof Administrative Sciences,No. 38
,http://libhub.sempertool.dk.tiger.sempertool.dk/libhub?func=search&fromSimpleSea rch=1&query=trust+supervisors.
Shah, P. P. 0665. Who are employees’ social referents? Using a network perspective to determine referent others. Academy of Management Journal, 10: 516-535.
Slack, N., Chambers, S. Harland. , Harrison, A. and J Johnston (1998),Operations Management, 2nd ed., pitman publishing co., London. SubbaNarasimha P N. Strategy in turbulent environments: The role of dynamic competence. Managerial and Decision Economics, 2001, 22(4/5):201-212.
