[1]
"تصميم العمل المرح وسيطاً بين جودة الحياة الوظيفية والإبداع الوظيفي دراسة تطبيقية على الجمعيات الأهلية بالحدود الشمالية", ESJ, م 9, عدد 2, ص 310–287, أكتوبر 2026, doi: 10.37375/esj.v9i2.4395.